Führen und Leiten interkultureller Teams

Geschrieben am 25.01.2025


Fachliche Qualifikation alleine, ist kein Garant für ein erfolgreiches Führen interkultureller Teams.
Oftmals führen unterschiedliche kulturell geprägte Erwartungen, Erfahrungen und/oder Herangehensweisen vorerst zu Unbehagen, dann zu Spannungen und schließlich zu Kündigungen.
Sie als Führungskraft stehen spätestens dann, vor großen Herausforderungen. Wie lassen sich kulturelle Missverständnisse klären und ausräumen? Sicherstellen von wechselseitigem Verständnis ebnet auch Ihrem Team den Weg zum Erfolg.